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市長「話中有話」機關首長、高階幕僚 要聽清楚要有高度警惕

鄭杰◎臺中報導

今天市政會議的重頭戲之一,應該是「重磅整軍」新成員上任的人事布達儀式,這也是盧市長團隊成軍以來8個月一口氣撤換4位機關首長、走掉1位高階市府顧問的「大手筆」魄力之作。

市政會議上,盧市長表示,市府進入「不同階段」有「不同人事」安排,每「階段」都「適才適所」,感謝每位首長任內「盡心盡力」,交接後希望讓業務「無縫」接軌,「有效」服務市民,讓市府「有效」運作。「新階段」加入新生力軍,期盼隨時保持「良好」態度,一起繼續加油為台中努力服務。

「媽媽市長」這段話「語意」深邃、也倍感「蹊蹺」?今天與會的高階官員若沒有「警覺性」,還在滑手機、漫不經心、不專注聽講,也或許下一波人事異動在名單內絕對是意料中事。因為「階段性」任務達成了,所以要另行聘任「階段性」「適才適所」者擔綱。這波被撤換下來的機關首長,竟然還有高階幕僚可幹,「媽媽市長」的仁慈與體恤,讓成員不怕失業、不怕沒工作!不過,下一波被撤換者也或許沒有這次這麼地「好康」,據悉高階幕僚名額已滿,塞不進去可就要「捲鋪蓋」走人了。

「媽媽市長」予人的印象是外表溫柔、客氣和藹、「良好態度」,數十年一以貫之。「媽媽市長」歷經數十年的政治生涯已然達到「千錘百鍊」境界,對政治的「敏感度」幾乎無人能出其右;「媽媽市長」思維縝密、處事果斷,從人事異動上,即可略窺梗概。

圖說:今天在市政會議上「媽媽市長」語重心長的期許「重磅整軍」新成員,要有「良好態度」為人民服務!《點一下相片會更清晰呈現》

過去的胡志強、林佳龍市長都是男生卻無「媽媽市長」如此魄力、如此果斷;魄力與果斷今天終於讓各界見識到了。與此同時,「媽媽市長」的致詞內容「語意」「深不可測」,與其說是要求高、不如說是提出「警告」?「要求高」,是要符合「媽媽市長」的標準與條件;「警告」,應當是日後機關首長也好、高階幕僚也罷,誰績效不佳、領導無方、態度高傲、耍嘴皮子或是囂張無知,這些都是構成「不同階段」、「不同人事」撤換的「要件」。

現任者的確要臨淵履薄、戰戰兢兢的打起精神,腳踏實地、務實苦幹,端出績效、落實「媽媽市長」政見,千萬不要以為「媽媽市長」溫柔、和藹就失去警覺性!績效表現不佳、惹人厭,小心哪天「有頭睡覺、無頭起床」-被撤職!

留言

  1. 機關首長,有部分習慣於掌聲中,所以會有“慢心”。
    因此會產生遮障。
    也就是看不清楚自己的短板。
    骨氣不同於傲氣,傲骨也不是驕縱。
    媽媽市長,有女性溫柔,但也有女性的細心。
    公務人員最好要認清當初市長找你來,是為了什麼,然後發揮自己的長才,而不是來做官的,才對得起市長。

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