《這一則是頭版精選報導,進來瞧瞧吧!》

旅遊安全再升級 中市舉辦觀光遊樂業緊急救難演練

鄭杰◎臺中報導  安全是旅行過程中最需重視的一環,如何讓遊客都能「快快樂樂出門,平平安安回家」,為中市府與觀光遊樂業者之首要任務。中市轄內有麗寶樂園、東勢林場遊樂區兩家觀光遊樂業者,提供全台民眾最佳的休閒遊憩場所。 市府觀光旅遊局長林筱淇表示,為了讓遊客玩得安心...

2018年12月19日 星期三

市府官員對盧秀燕市長用人的看法

鄭杰◎報導 

截至目前,盧秀燕準市長在小內閣的人事公布受到讚嘆,主要因素是啟用了形象、專業具佳的前市府顧問黃崇典;提拔市府地政局副局長吳存金擔任地政局長;躍昇府本部參議陳大田擔綱建設局長;提攜消防局副局長曾進財擔任消防局長。

盧秀燕尊重文官制度、市府官員受到重用更是前所未有!盧秀燕此舉受到府會人士的稱讚。有數十位市府官員在本刊留言,以肯定的態度支持盧市長的作為。

本刊特選擇幾則市府官員的留言心聲,提供讀者,也希望市府官員、尤其是機關首長能看看同仁的心聲。

一、「其實不是每個區長都經過方昇茂欽點。至少我不是....

從擔任環保局清潔隊長開始就一直是堅持講真話、連續2年在市長與清潔隊長座談時放炮的"異議分子"

但很特別的是林市長很包容,所以我雖然講了一些讓長官聽了不舒服的話,卻因為行善、認養流浪狗、愛心菜園、環保皂、教會傳福音等等事蹟,一直都蒙神的保守和獲得提拔。

平時都兢兢業業在市政區政推動的區長,既問心無愧於人民與職位,剩下的就交給神....我相信神都有最好安排,而我們只需要順服...。

正所謂:用之則行、舍之則藏.....
公務員效忠的是國家,而不是某個政黨...。」

二、「政黨輪替,不論哪個黨上台,公務員在自己的職位上都照樣全力以赴..。」

三、「的確是尊重事務官的專業,而非外行領導內行,龍團隊不太重用事務官,對公務員不信任,對於想做事的事務官只能聽命與執行的功用而已!隨緣自在,做好自己本分工作!恭喜社長,未來又是新的氣象。」

四、「市府內當年靠著政黨裙帶關係,用鬥爭方式升官的人,現在都要緊張了!」

五、「期待社長多留意人事更迭並分析高見,期待看到社長的大作!這篇大作看了很有感!我這幾年的觀察都在文中看到,重點就是最後一句--破壞文官體制!」

六、「歷史上,執政者跟文官體系對抗的例子比比皆是,即使是一時文官受到血洗,也終究會還他們清白!」

七、「希望社長能持續仗義直言,把一些靠著裙帶關係升官,卻無能又目中無人的官員一一點出,讓他們知道這幾年他們做了多少壞事!」

八、「之前貴社就有多次文章提到,本局某位仗著跟市長身邊方顧問的裙帶關係升官的科長是如何作威作福,看得本局同仁大快人心!
再次謝謝社長的耿直與公義!謝謝社長直言!」

九、「盧市長的「適才適用」,可以有許多解釋呢!呵呵~
但是,以德報怨,何以報德?
應以直報怨,該怎麼處理就直率地處理,許多忍耐四年謹守本分以迎王師的同仁,就等這時候一吐怨氣了!」

十、「社長早,沒啥特別的事,只是有感想~
1.佩服社長對盧市長人事佈局見解精闢,分析有理。
2.公務員真的無需去求或去擠,當官要有官格,若長官覺得我們有可用之處,找我們去做事,就盡力做好,無需去淌渾水爭著想求高位~這就是看社長文章最大的感觸跟收穫啊!

十一、「本局新局長高禩翔,人選令人眼睛為之一亮! 希望能把產業管理經驗帶來政府,提高行政效率目前公布的局處首長真的讓人耳目一新,而且對於專業事務官的尊重也令人佩。」

十二、「不過未來還是要請社長多給盧市長建議,希望能讓市府"空氣"變得清新太好了,我們沒有支持錯人!也感念社長持續從旁提醒盧市長知人善任,勇於任事,如此,便為台中之幸。」

十三、「社長大哥,已轉傳“盧秀燕”的群組,應該小編會處理。
我相信您的管道比我暢通。我知道您的用意。不過我還是再傳一次。
謝謝您啦!」

十四、「社長正義之聲,直接間接捍衛保護文官尊嚴與權益,令人感佩!」

十五、「好專業清新亮麗的內閣,第一名的市長,一流的內閣,讚!讚!讚!臺中市民之福!

祝福我們睿智,廉能,清新第一名的盧市長及專業亮麗的一流內閣,建設大臺中,造福大臺中市民。」

退休的我雖閒雲野鶴,仍ㄧ本初衷,熱愛國家,關心政事,也期盼今後仍能常常拜讀社長正義公理大作,感謝!感恩!讚!專業清新亮麗,加油!加油!加油!團結一致,全力以赴,建設大臺中,造福大臺中市民!」

十六、「一朝官場,四年輪替,十年河東,十年河西。」

十七、「目前公布的局處首長真的讓人耳目一新,而且對於專業事務官的尊重也令人佩服。」

「...太好了,我們沒有支持錯人!也感念社長持續從旁提醒盧市長知人善任,勇於任事,如此,便為台中之幸。」

十八、「盧市長尊重專業與文官體制是市民之福!」

十九、「新市長用人,有些想保官位想升官的真的很會見風掌舵,自我膨脹,這種公務員比政客可怕,盧市長保重。台中加油.」

林儒良主持臺中市動物保護防疫處績效卓著 獲動保團體肯定

鄭杰◎報導

《盧秀燕團隊》日前宣布任用《胡團隊》時代的農業局長蔡精強再掌農業局。

當年讓胡志強和蔡精強烙印在腦海裡的,應該是台中市動物保護防疫處所屬的動物收容所,發生了「狗咬狗」事件,經過媒體報導震驚中外,備受動物保護團體撻伐。胡志強遂立即將甫上任沒多久的處長調職,並敦請「五五專案」退休的老處長余建中,回鍋主持動保業務。

余建中和動保團體互動關良好,建立互信機制,在屆齡退休前將紮實的業務基礎,交給現在的副處長代理處長林儒良,而林也不負眾望。

在林佳龍甫上台時發生「河馬事件」,林儒良在第一時間因處置得當,深獲長官及動保團體的肯定與認同。

去年,農業局將一個科的編制併入動物保護防疫處,因員額的增加,動保處增設一位副處長,並將處長職等調升為10職等。

林儒良副處長代理處長主持動保業務績效卓著。

不過,林佳龍並沒有派新處長來接替林儒良主持動保處業務,還是讓林儒良以副處長職務代理處長,繼續發揮專業長才,帶領動保處。

究其因,是林儒良領導同仁積極落實動保業務,時常有著亮眼的表現,更多次獲得中央頒獎,尤其是和動保團體互動良好。

新政權成立,以盧秀燕市長溫和個性、具有媽媽愛心的特質,對動物保護這個區塊,必然非常重視,而林儒良的專業才幹,必定能不負其所託。

首次!台中將在戶外舉辦「草地就職典禮」 盧秀燕:市民才是主角!

記者董惟宣◎臺中報導

與民同樂!台中首次的「草地就職典禮」即將登場!台中市長當選人盧秀燕與市民相約綠地野餐,一起迎接上任的第一個早安,盧秀燕發言人吳皇昇表示,如果天候允許,「我們不再選擇室內!」有別於傳統在市府大禮堂舉辦就職典禮,盧秀燕準市長認為就職典禮應該讓更多市民參與,市民是最佳的主角,因此決定把典禮移師戶外綠地,邀請市民朋友一起來參加這次別具意義的就職活動,吳皇昇說,就職典禮的地點將在台中市政府和台中市議會之間的綠地(市政公園)舉辦,中間最大的綠地空間將留給市民進入席地野餐,前面有舞台表演及就職儀式,旁邊備有餐車攤商促進經濟,盧秀燕誠摯邀請最重要的主角貴賓-台中市民,一起迎接「更美好的台中」。

吳皇昇表示,台中市第三屆直轄市長宣誓就職典禮開場表演由「大甲愛樂室內樂團」、「飛影舞蹈工作室」合作,以悠揚弦樂結合柔美芭蕾進行跨界演出,這兩團都是台中在地非常優秀的表演團體,此外,也邀請民間傳統文化的鼓陣及舞獅來熱鬧現場,鼓陣由著名的「九天民俗技藝團」演出,舞獅則是邀請「光正國小—醒獅隊」、「國立臺灣體育大學—舞獅隊」接連上陣展現台中活力。

吳皇昇指出,市長就職典禮也將播放知名歌曲「隱形的翅膀」,其歌曲可傳達出盧秀燕身為「媽媽市長」的意境,她會勇敢捍衛台中市民的權益,用看不見的翅膀保護大家,並期待振翅高飛,帶領台中飛往更好的方向,另外,典禮最後也將發送隱藏版紀念品,非常具有意義和收藏價值,吳皇昇說,這顆「彩蛋」會突顯盧秀燕準市長的態度與決心。

就職典禮舉行時間為12月25日上午8點至10點,現場特別規劃「行動早餐區」,邀請台中許多在地的餐車來「賣早餐、拼經濟」,吳皇昇說,歡迎市民朋友一起來觀賞就職典禮共享榮耀,並在草地上與家人朋友享用美味早餐,此外,市長就職典禮也有台中市政府局處首長的佈達儀式,各局處不用再各自舉辦佈達監交,可省去繁文縟節和額外成本,盧秀燕準市長表示,這是台中市首次的「戶外草地就職典禮」,我們選擇野餐會的方式與市民同樂共享,打破「長官」及「民眾」的框架,走出象牙塔跟民眾站在一起,「市民才是主角」,象徵新的市府團隊將以民意為依歸,為台中市的未來打拼,共創更美好的台中。


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恢復老人健保政策實施了

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龍井區山腳排水整治已完成3.9公里 南山截水溝計畫持續推進

記者黃登洲◎臺中報導

為解決沙鹿、梧棲、龍井等海線地區淹水問題,臺中市政府水利局積極向中央爭取「流域綜合治理特別條例」經費,推動南山截水溝計畫,獲經濟部核定50億元,辦理山腳排水拓寬工程及上游新闢渠道工程。

目前,山腳排水已完成約3.9公里護岸拓寬及7座橋梁改建工程,整體下游整治工程進度約達85%,而上游至北勢溪的新闢渠段工程,也已全數完成發包,持續施工中,預計於明(109)年可全數完工。

而盧市長亦指示水利局繼續向中央爭取63億元經費,辦理南山截水溝第三期工程,由北勢溪持續往上游整治至竹林北溪段,整治長度約2.9公里,以完成南山截水溝整體計畫工程,為海線防洪建立新的里程碑。

水利局表示,南山截水溝計畫9.4公里,第一期核定山腳排水拓寬改善工程,總經費約26億元,由水利局辦理10件護岸標及7件橋梁標,整體工程合計共17件,改善排水長度約4.7公里,目前已完成3.9公里排水道改善及7座橋梁改建,如今,位於龍井區三德橋至中厝路107巷之渠段治理工程,也已於今(108)年9月完成驗收,將初步改善海線地區易淹水問題。

水利局指出,為兼顧排水防洪、土地利用、休憩及環境景觀,山腳排水拓寬後之通水斷面,寬度約為40公尺,兩側水防道路設置採雙車道,其下方建置分洪箱涵,用以增加分流洪峰流量,並於分洪箱涵下方,打設直徑50公分之PC樁,提高構造物安定性。

另外,為避免混凝土構造物,產生視覺上衝擊及保障行人往來安全,於臨河側設有1.65公尺寬之人行步道及景觀花台,結合道路植生帶,營造休閒遊憩空間。

水利局進一步補充,南山截水溝計畫二期工程,也已核定經費約24億元,辦理山腳排水上游至北勢溪匯流口,共1.8公里的新闢渠道工程整治工程,分別由經濟部水利署第三河川局,辦理4件護岸標及市府建設局辦理4件橋梁標,整體工程合計共8件,已全數完成發包,目前也都持續施工中。

未來工程完成後,將減少梧棲、沙鹿、龍井等海線地區淹水面積達367公頃,保護人口數達1萬9000人,確保海線居民生命財產安全。

《點一下相片會更清晰呈現》 (上、下)皆為現場相片
(臺中市政府水利局廣告)

職場夢想實踐活動 大華國中學生 機械製造參訪活動

記者董惟宣◎臺中報導

臺中市政府勞工局針對15至18歲國、高中(職)學生辦理職涯探索活動,透過不同產業職場達人經驗分享、產業概況及實作活動等面向,協助青少年透過體驗發掘興趣所在。

活動課程除初步瞭解各產業的特性、實際執行情況以及未來必須具備的職能之外,也安排實際職場參訪,職類包括餐飲類、手作類、運動休閒類、精緻農業類、造型禮儀類、服務禮儀技巧類、藝術表演類、資訊類及機械類等。

本活動於日前帶領大華國中計30位學生參訪盈錫精密工業,透過上午職場達人經驗分享,瞭解到目前機械製造的產業已經並非以往印象中的具高危險、髒污及油垢等,都已經朝向全自動化處理,讓學生知道進入產業需要學習的是製圖及編寫程式讓機器能夠自動化,確立自己努力的方向,下午也實際到盈錫精密工業進行參觀,配合場域的導覽了解到目前產線都全自動化及做的產品越來越精細,也配合職場實作體驗讓學生學著包裝產品,讓收到的客戶能夠感受到企業在每個環節都有細心及貼心的部分,學生表示參加完職涯探索活動後更加瞭解自我,也更加瞭解職場基本概念與未來進入職場所具備的工作態度與工作技能。

本年度共安排30場活動前往精緻農業、工業製造、照顧服務及餐飲旅遊等不同產業的代表企業,吸取職場達人成功的工作心法、認識不同產業的現況與未來發展,更能從中了解各產業需求人才所需具備職能與性格特質,再由達人帶領青少年學子透過實作方式,體驗實際工作狀況,為其建構完整之職場觀念,協助探索職涯方向,加強就業準備、瞭解工作倫理及企業文化等。

「本計畫由就業安定基金補助」

《點一下相片會更清晰呈現》
達人帶領青少年學子透過實作方式,體驗實際工作狀況,為其建構完整之職場觀念,協助探索職涯方向,加強就業準備、瞭解工作倫理及企業文化等。
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職場夢想實踐活動 公明國中學生照顧服務體驗活動

記者董惟宣◎臺中報導

臺中市政府勞工局針對15至18歲國、高中(職)學生辦理職涯探索活動,透過不同產業職場達人經驗分享、產業概況及實作活動等面向,協助青少年透過體驗發掘興趣所在。

活動課程除初步瞭解各產業的特性、實際執行情況以及未來必須具備的職能之外,也安排實際職場參訪,職類包括餐飲類、手作類、運動休閒類、精緻農業類、造型禮儀類、服務禮儀技巧類、藝術表演類、資訊類及機械類等。

本活動於日前帶領公明國中計30位學生參訪慈濟護理之家,透過上午職場達人經驗分享,瞭解到在照顧服務領域裡有多種不同的職業集結而成,為讓爺爺奶奶們能夠常保健康及活力彼此各司其職,將自己專業的領域做到最好,讓學生知道自己未來想要的工作方向,下午職場實作體驗讓學生進行彭祖體驗,模擬老人家視力模糊、聽覺退化駝背、關節僵直不靈活及肌力退化等情形,讓學生了解到年長者行動不便的感覺更能設身處地的為爺爺奶奶服務,活動深受學生好評,表示參加完職涯探索活動後更加瞭解自我,也更加瞭解職場基本概念與未來進入職場所具備的工作態度與工作技能。

本年度共安排30場活動前往精緻農業、工業製造、照顧服務及餐飲旅遊等不同產業的代表企業,吸取職場達人成功的工作心法、認識不同產業的現況與未來發展,更能從中了解各產業需求人才所需具備職能與性格特質,再由達人帶領青少年學子透過實作方式,體驗實際工作狀況,為其建構完整之職場觀念,協助探索職涯方向,加強就業準備、瞭解工作倫理及企業文化等。

「本計畫由就業安定基金補助」

《點一下相片會更清晰呈現》
達人帶領青少年學子透過實作方式,體驗實際工作狀況,為其建構完整之職場觀念,協助探索職涯方向,加強就業準備、瞭解工作倫理及企業文化等。
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