中市辦理暑期工讀教育訓練 鄭副市長勉勵：充實自我職涯發展

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工讀期間除可獲得實質的薪資，亦可瞭解公部門運作形態及職場技能

台中市政府勞工局今(5)日於市政大樓集會堂，辦理大專青年學生公部門暑期工讀教育訓練。除說明工讀注意事項，並邀請全球職涯發展師張資敏分享「了解自我創造就業優勢」及「職場不能不知的大小事」課程。副市長鄭照新代表市長盧秀燕出席時表示，肯定學生願意跨出第一步，走出舒適圈參加暑期工讀，勉勵同學們把握工讀機會，培養正確職場工作觀念及充實工作知能。 

113年度大專青年公部門暑期工讀計畫教育訓練大合照

鄭副市長表示，台中市政府每年提供學生公部門暑期工讀機會，今年參與的大專青年共計450位，分別在市府各機關進行工讀。學生在工讀期間除可獲得實質的薪資，亦可瞭解公部門運作形態及學習職場相關技能，同學們在各機關除了協助公共事務運作，亦可以透過工讀機會提早接觸及認識職場環境，同時也是市府挖掘人才的好機會。

 勞工局長林淑媛表示，今年暑期工讀報名十分踴躍，吸引將近1,500名青年學子報名，整體大約3成錄取率，一般資格學生更只有1成，因此期勉錄取的同學，好好把握為期2個月的工讀機會，用心學習及感受公部門職場環境。

鄭副市長席大專青年暑期工讀教育訓練受訪

林局長指出，歷年來暑期工讀亦獲許多同學好評，例如去年在動物保護防疫處工讀的楊同學表示，工讀期間負責寵物登記清查，雖初入職場對業務上有些不解或受挫，但民眾、長官給予的反饋換取來的成就感，深具紀念價值；另在研究發展考核委員會工讀的陳同學提到，工讀期間她主要是負責文書與報表建檔等處理，無論是業務技能運用、職場倫理與禮儀、人際溝通等，皆是初步踏入職場的一份最棒的禮物。

 勞工局補充，勞工局除了辦理學生公部門工讀機會，也在暑假前辦理「暑期打工徵才活動」，邀請35家知名廠商辦理4場徵才活動，提供近1,800個職缺，協助青年對於職場趨勢能有更清楚的認識，提早進行個人職涯規劃，早一步完成就業準備。

林局長指出，歷年來暑期工讀亦獲許多同學好評

勞工局呼籲，暑假為學生工讀旺季，求職者須留意徵才廣告的薪資福利是否不合常情，更不可因一時求職心切而降低警覺，尤其現今網路資訊發達，詐騙手法更是在Facebook、Line等網路平台推陳出新，提醒青少年及社會新鮮人找尋工作時，要多方查證小心謹慎，避免誤入求職陷阱。若有遇到疑似徵才詐騙的情形，可撥打165反詐騙專線或洽詢勞工局04-22289111分機35607。