台中政壇接班議題浮現 盧團隊人事成新市長首年焦點

《 鄭杰的觀點 》 

隨著2026年底台中市長盧秀燕即將卸任，地方政壇的兩大議題隨之浮現：市長選舉接班人選，以及新市府團隊的人事佈局。由於市府的政務官主管將與市長同進退，外界普遍關注，無論最終誰能勝出，新任市長上任第一年的人事安排，都將成為觀察重點。

有觀察家指出，若由目前呼聲較高的國民黨籍立法院副院長江啟臣當選市長，其上任後的人事佈局，將是一大考驗。 屆時，已無公職在身的盧秀燕，其動向與影響力依然備受矚目。 考量到選戰與市政的無縫接軌，新任市長可能會選擇留任幾位盧市府時期的重要局處首長。

這樣的安排不僅有助於延續重大建設的進度，也能藉由熟悉市政的官員輔佐新市長，縮短磨合期。在累積一年的執政經驗後，新市長自然會根據施政藍圖與需求，進行更全面的人事調整。

分析認為，即便盧秀燕在2027年卸下市長職務，但憑藉其過去的執政基礎與政治聲望，依然會是台中政壇不可忽視的力量。

 因此，新市長在初期留任部分盧團隊成員，被視為一種穩健且務實的策略，既能穩定政局，也能為未來的施政方向鋪路。